中人2013党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试 历年真题汇编（公共科目） snb txt 网盘 pdf kindle 2025 lit 下载

党政领导干部公开选拔和竞争上岗制度的实施是干部选拔任用制度改革的重要成果，是深化干部人事制度改革的重要举措，它不仅拓宽了领导干部的选拔任用渠道，而且有效遏制了选人用人上的不正之风。为建设一支高素质的党政人才队伍，贯彻人才强国战略，省市各地正全力推进和执行党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试制度。

修订后的《党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试大纲》(以下简称《考试大纲》)，是省(市)党政领导干部考试与测评工作的标准和依据，它进一步提高了公开选拔和竞争上岗考试工作科学化、规范化和制度化水平。《考试大纲》充分体现了近年来中国特色社会主义事业和党的建设中一系列理论创新和实践创新的重要成果，充分吸收了各地各部门党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试工作的新经验和新做法，其突出的特点是，强调了“干什么、考什么”的原则，从党政领导干部能力建设的实际需要和职位特点出发，设计考试，突出对领导干部能力素质的检测和评价。因此，全面正确理解《考试大纲》的深刻内涵，对规范省(市)党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试的命题工作，引导广大干部加强学习、努力工作、提高素质，将发挥极大的推动作用。

为了帮助省(市)各地广大考生更加深入地理解考试所考查的重点难点，全面把握考试的命题方向，深刻掌握领导干部公开选拔和竞争上岗考试的基本方法，我们特组织相关专家严格依照《考试大纲》要求、认真总结近年来省(市)各地选拔考试特点，对原教材中的基本概念，理论和基本框架进了更全面的梳理和修订，对有争议之处进行更正，删除了已不再适用的内容。

本系列教材是省(市)各级领导干部公开选拔和竞争上岗考试统一规划教材，它的顺利出版不仅为广大考生的备考提供复习范本，而且为省(市)各级人事组织部门的考前辅导和干部培训工作带来实质性帮助。本系列教材在编写上紧扣中组部《考试大纲》的要求，切合了省(市)各级公开选拔和竞争上岗考试的*变化，同时体现了省(市)考试命题的地方特点，能切实帮助广大考生进行有针对性的复习。

目前，省(市)各级党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试的组织命题工作呈现出命题难度加大和题量增多等新特点，考试的侧重点也越来越偏向对考生的综合素质进行全面考查。因此，广大考生要在努力扩展自己的知识面的同时更加注重思考能力和实务操作能力的提高。本套丛书在深入分析、研究省(市)党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试的内容和特点基础上，综合了众多命题研究专家的实践和思路，创造性地将考试的理论知识点与命题实践相结合，在对知识点的系统归纳及总结预测的基础上突出展现公开选拔和竞争上岗考试独有的命题结构和特点。

2012年某省党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试试卷(一)

2012年某市公开选拔领导干部笔试试卷(二)

2012年某市公开选拔副处级领导干部考试公共科目考试试题(三)

2012年某市公开选拔副处长笔试试卷(四)

2012年某省直机关公开选拔领导干部考试公共科目考试试题(五)

2012年某市政府办公室遴选领导干部考试公共科目考试试题(六)

2011年某市公开选拔科级以上领导干部考试公共科目试题(七)

2011年某自治区公开选拔副处级以上领导干部试题(八)

201i年某省公开选拔副厅级领导干部测评考试人机对话(九)

2011年某省党政机关公开选拔副局级领导干部笔试试题(十)

2010年某省领导干部公开选拔考试试题(十一)

2010年某省财政厅公开选拔领导干部笔试试题(十二)

2010年某地发改委公开选拔县处级领导干部笔试试题(十三)

2009年某省公开选拔副处级党政领导干部公共知识笔试试卷(十四)

2009年某省党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试试卷(十五)

2008年某省党政领导干部公开选拔和竞争上岗考试试卷(十六)

2007年某省公开选拔党政领导干部考试公共科目考试试卷(十七)

2006年某地公开选拔领导干部考试试题(十八)

2005年某省财政厅竞争副厅长职位考试公共科目考试试卷(十九)

2003年某省公开选拔领导干部笔试试卷(二十)

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